事件回放："事業編"下海創業補3年工資 安徽人社廳出臺26條新政扶持民企

26條中除了為民企提供人才智力支持的相關政策外，也對公務員、事業單位工作人員“下海”創業出臺鼓勵政策。公務員允許提前退休或辭職創業，對符合相關條件並依法辭去公職的公務員，所在機關應當予以批準。【詳細】

聚焦媒體評論：

法制日報：鼓勵公務員“下海”別成公費戲水

盡管安徽省人社廳相關人士言之鑿鑿地強調,將嚴格審核要求退休公務員提交的創業項目,但是,社會公眾依然很難對此完全釋然,甚至會認為這裡所說的“嚴格審核”,依然不過是一種表態、一種決心而已,並非制度化的嚴密設計。很難講,這樣的優惠政策不會被利用乃至濫用,從而使得鼓勵公務員“下海”的政策初衷,無可奈何地扭曲為公費戲水的豪華游戲。【詳細】

中國青年報：“公務員在經商從政中自由穿梭”是叫板社會公平

雖然政策制定者的初衷是希望以此拓寬創業渠道、推動地方經濟發展，但他們沒能解放思想朝前看，而是“穿上新鞋走老路”，一腳踏進黨紀國法的雷區，讓政策失去了生命力。不僅如此，還觸發了社會公平的敏感話題，讓人很難不去猜測背后的動機。【詳細】

西安晚報：公務員提前退休創業是個偽命題

提前退休，擺脫職務與身份的束縛，並且屬於非強制條款，公務員具有充分比較的權利，很容易被人理解為，“魚與熊掌”兼得的制度福利。的確如此，如果本身條件允許，一邊拿著公務員退休的工資與福利，一邊創業在商海裡“撈魚”，大概也是每個公務員的夢想。【詳細】

聚焦網友觀點：

網友“余音繞亮”：公職人員“下海”，是真創業還是假退休？

這些政策不管是為公務員保留人事關系還是提供財政補貼，無疑都為公務員綁上了“安全帶”，讓他們可以安心的去為社會、為自己創造財富，實現人生價值。但是，也有網友擔心，該項新政為公務員假退休提供了途徑，擔心有的公務員利用假項目提前退休，既享受了國家優惠政策，又沒有真正為社會創造財富。【詳細】

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