烿下,在基層有這樣一掔現象:有些干鰬高檷^上級各項檢查評比,照著考核N則一字一句的“摳”,加班加點造材料、“造台賬”,霹要“留存圖片”,這樣的干鶶Q群眾睆椄陛坏x賬干騿芋C
可以說,這掔“造台賬”式的形式主義做法,極大浪費了基層的人力、物力、財力資源,本渧為社區居民服務的基層干騿A將大量精力放在造“台賬”上,使得基層干鰣W不堪言,有些社區居民說:“霹是社區工作舒服,整天都在電腦旁,也沒看見干多少事”,造成了社區居民對基層干鰝漱牁P。
之所以出現這掔現象,根本上霹是由不合理的考核評價體制造成的,有些檢查考核隻重材料,不重效,形式主義嚴重。因此,要進一步健全完善檢查考核評價體系,勿搞形式主義。在檢查考核中,加大群眾滿意度在檢查考核評價體系中的比重,加大對干鬗u作績的考核,勿以“台賬”蕆英荂A擺脫考核檢查材料為主的片面做法。要杜“台賬工程”,精基層台賬,確保台賬有查閱、留存價值,切把基層干鰡q“台賬”中脫出來,鼓勵基層干鬖h做群眾工作,拿出更多的精力和時間去為群眾決困難和問題。
同時,基層干鬗]R渧自牾抵制形式主義、官主義作風,在嚴格執行上級方針政、規定要求的前提下,會融會貫通,鶡X本地區際進行工作創新,索切合際、務管用的方式方法,不能人鬘騿A千篇一律,要把追求讓群眾滿意作為工作的最璆A。
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