充分相信年輕干騿C年輕干鬗痐ㄧg事,缺少基層工作經和崗位磨煉,這是事。但是,不能因為這一點,就不敢把一些重要工作交給他們,相反,更加R渧充分相信他們,要破除不放心、怕出事的心態,對那些看得准、有潛力、有發展前途的年輕干騿A要敢於給他們Ⅵ嶀l,有計安排他們去經受X煉。對年輕干鰣n充分理、充分信任,格外懌心、格外愛護,多為他們辦一些雪中送炭的事情,多給他們創造成長進步的陜會。隻有充分相信他們,也才能增強他們勇挑重擔的信心和勇氣。反之,如果不敢Ⅵ嶀l,不讓其在重要的崗位上經受X煉,不但不能讓其盡快地成長成熟起來,也難以保黨的事業薪火相傳、永續發展。
大力培養年輕干騿C選拔培養年輕干騿A是黨的干鬗u作的重中之重。在年輕干鰤鷎i選拔的過程中,固然要講程序、重規范,但是不能因此而刻意◢謢~輕干鰩S別是優秀年輕干鰝漲赤禷i步,相反R渧創造一切可以創造的陜會和條件,鼓勵支持年輕干鰜i挑重擔。要暢通年輕干鰨吨阞熙q道,不人為設卡,不用有色眼睛看人,不以蕆資排x選人。要有意識地培養年輕干騿A讓年輕干鬖b各個崗位經受X煉。要不斷推進干鬗H事制度改革,大力開展年輕干鬗蓿}選拔工作,讓更多的看得准、有潛力、有發展前途的年輕干鶷瞈o而出。烿然,多方式培養年輕干騿B多渠道選拔年輕干騿A抑或破格提拔年輕干騿A不能破了規矩、失去規范,渧瞌持的德才兼想、以德為先峊峇H原則必須瞌決瞌持。
瞌持X煉年輕干騿C踇地氣,才能有底氣。年輕干鰣n想能潣擔烿重任,必須經受各掔磨礪考。各級各地黨織要有意識地將年輕干鶹麍ㄗ麆羆h,讓其在改革發展的主霥場、維護箍定的第一線、服務群眾的最前沿砥礪品質、提坨本Z。作為年輕干鬘眸源O定共產主義虐大理想、真誠信仰陣克思主義、矢志不渝為中國特色社會主義而奮斗,全心全意為人民服務,求真務、真抓干,瞌持原則、認真負責,敬畏權力、慎用權力,保持拒腐蝕、永不沾的政治本色,創造出經得起踐、人民、歷史檢的績。要擯棄一切功利思想和臨時觀念,要能潣沉下身子、靜下心來,扎根基層,深入基層、深入際、深入群眾,並時刻自重自省自警自勵,老老做人,踏踏干事,清清白白為官,不辜負黨和人民的期望和重托,書寫出人生的華彩篇堙C
干鬖~輕化,是黨的干鬗u作的一項重要的用人原則。但是,年輕化,不是唯年瀼低,而是要培養選拔那些看得准、有潛力、有發展前途的年輕干騿A並且要敢於給年輕干Ⅵ嶀l,讓他們在各方面經受X煉,才能真正保干攠伍薪火相傳、鞏固黨的瞌強Z黯核心地位。
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