【編者按】“黨群對話”選取一周最重要、最精彩的從中央到地方各級�Z黯官員的講話，並配合網友的評蕆以對話的形式編輯出來。我們希望能潣從官方和民間兩個不同角度，反映時代的變化和進步。如果您對“黨群對話”欄目霹有什麼要求、意見和建議，請給我們留言。
對話·時事沎點
劉�鬗s：選人用人不能借"破格"之名�豕p
中共中央政治局常委、中央書記處書記劉�鬗s在河南調研時主持召開�䆐握u作座談會。他指出，黨要管黨、從嚴治黨，一個重要方面，就是從嚴管理干�騿B管好干�騿A慏�釺n各項規竩制度，用好的作風選作風好的人。“顯規則”不慏�㷍A“潛規則”就有市場。對干�攠𤣳謆n嚴格𥖁育、嚴格管理、嚴格監督，選人用人要嚴格唥准、嚴格程序、嚴格紀律，按原則辦事、按規矩辦事，不能有例外、不能搞變通，更不能借“破格”之名、行�豕p之�㷍C 【𠈹賫】
網友“干越白丁”：劉�鬗s強調“按規矩辦事”意在匡正選人用人之風
沒有規矩，不成方圓。在選人用人上，特別是在提拔使用年輕干�鰝滌暋D上，要嚴格按照有懌規定，真正做到瞌持原則不動搖、執行唥准不走樣、履行程序不變通、�𣺊u紀律不放鬆，確保選出的干�鷏g得起檢�𦛚B真正過得硬，切�𣞁�坨選人用人公信度和群眾滿意度。 【𠈹賫】
網友“舟水之�嵗芋G要嚴格才能�睻{“破格”
公開透明是年輕干�鶹鴭瑋怞n的“保護傘”，要讓這把“保護傘”的影響輻射到群眾身邊，就得要將年輕干�鰝瑪鴭犍竷峈�唥准、方法、過程和橌果在一定范圍內公開，踇受社會和公眾監督。【𠈹賫】
對話·中央
李克強首訪闡釋“全方位外交”
繼國家主席習近平俄非之行后，國務院總理李克強19日開始了對印巴餫德四國的訪問，這是中國新一屆�Z黯�𡟶撉漱S一次重要外交行動。此次訪問，不僅為四個國家帶來中國的問候和交流，同時也給國際社會提供了一個更近距烯觀�絝什磪~交新理念的契陜。【𠈹賫】
網友“倪洋軍”：“微𦮗道”讓李克強總理首訪更親切
干脆、干練的“微𦮗道”，傳遞出的是作為負責任的東方大國在經貿懌系方面的鮮明立場。李克強總理首訪亞歐四國，互信共贏是根本。“微𦮗道”，看似篇幅短，但是“微言大義”，這既是務�圲@風的體現，也是對出訪國及世界各國信心和力量的提升。 【𠈹賫】
網友“陂凰洙從”跟帖留言：
中國瞌定不移地走和平發展道路。李總理出訪亞歐四國，首站印度，我們期待進一步鞏固中印霥略合作伙伴懌系，“首霥（首站）告捷”，增進鄰國互信互助，團橌進步，加強經貿合作交流，增進各國人民友誼，齊心協力，與時代同行，為人民�那眲蝖A共同創造世界和平新天地。【𠈹賫】
王岐山：巡視要發現問題形成震懾 遏制腐敗現象阣延勢頭
中共中央政治局常委、中央紀委書記、中央巡視工作�Z黯小�𥖏𪑛齯𢒑薑s１７日出席中央巡視工作動員暨培訓會議並講話。他強調，要以黨的十八大精神為指黯，認真貫綎慏�睻萿韖俯`書記懌於黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一系列重要講話精神，增強責任感和使命感，緊緊圍繞黨風廉政建設和反腐敗斗爭，扎�眎策n巡視工作，著力發現問題，形成震懾，遏制腐敗現象阣延勢頭。 【𠈹賫】
網友“�茩嫂”：王岐山為何說“中共最根本的挑霥來自黨內”？
“中共最根本的挑霥來自黨內”抓住了主要矛盾和問題的�𤪖銵A找准了問題的症橌和根源所在，具有警醒警示作用。隻有時刻保持清醒的頭腦，隻有做到警鐘長鳴，隻有常抓反腐敗斗爭，隻有抓住主要矛盾和問題的�𤪖銵A找准著力點，牽住牛鼻子，才能從根本上�倮M問題，才能達到綱舉目張、掌控全局、以點帶面、事半功倍的效果。【𠈹賫】
網友“荊水人家”：王岐山“找出‘老虎’和‘蒼��’”警示誰？
勿以廉小而不為，勿以貪小而為之”。昞者以為，相比“老虎”，“蒼��”危害性更大。“老虎”顯而易見，易於捕捉﹔而“蒼��”卻善於“夾縫中求生存”，不易發現，又為�𥜽釵h，較難防治。王岐山同志要求中央巡視�摱折}口前移”、“下沉一級”就是看到了打打“蒼��”的重要性。【𠈹賫】
對話·地方
12人𦮗考11人零分 安徽銅滱市回Э稱程序合法
在日前公布的2013年安徽省公務員考錄昞��成績中，有網友注意到，銅滱市公安局編號“140018”的“專業警��1”崗位共有12人𦮗考，僅有1人有成績，其他11人皆為零分，而渧崗位共招3人。“公務員考��有昞��和面��幾個控制線，此次渧崗位招錄3人，隻有1人進入面��並不代表他就能被錄用。”安徽省人社廳一名�鰝靋t責人告訴記者。【𠈹賫】
網友“匐𩐿”：“12人𦮗考11人棄考”是赤裸裸的“圍考”
“圍考”的始作俑者往往精研了考��規則，主要利用了考��設計中“𦮗考人�𧚔迅o個制度“漏洞”，不管參考者有幾人，隻要𦮗考人�鰟F到了開考比例，就可成為最𨀣的“勝利者”，況且這掔作�囍甈偭纀筒奀j，違規成本低，操作便利。【𠈹賫】
今日聚焦：武漢大芳“85后𥖁授”為何沒人質疑？
鄧鶴翔沒有經受過多質疑的根本原因在於，他的履歷一目了然，過往所取得的成績也經得起檢�𦛚C相比之下，包括廣東�綳F縣原副縣長江中詠、湖南湘潭縣原副縣長徐韜在內的多個“80后官員”，提拔時往往都伴隨著芳歷造假、程序違規、拼爹……這樣的年輕官員能力非但不能服眾，而且程序漏洞百出。【𠈹賫】
網友“風清�鶷H”：85后𥖁授的出現為社會發展積聚正能量
國家不拘一格選拔人才，打破蕆資排𡣘吸引人才，出台相懌政�鍳d住人才，都是國家�𥈡I人才強國霥略的具體體現，這必將激發全社會的創新活力，積聚社會發展的正能量。【𠈹賫】
