黨的十八大報告關於“實施創新驅動發展戰略”的重要論述在代表中引起熱議。中國工程院院長周濟代表在接受記者採訪時說：“中國加快轉變發展方式刻不容緩。今后的發展必須大幅度提高自主創新能力，使經濟社會發展走上創新驅動的軌道。”

怎麼走上創新驅動的軌道？十八大報告提出，我們要加快建設國家創新體系，要構建以企業為主體、市場為導向、產學研相結合的技術創新體系。

近幾年來，我國企業在科技創新方面有長足進展，但與世界先進水平比卻相對薄弱。總體來看，我國企業研發投入比例偏小，企業創新人才不足，以企業為創新主體還只是目標，遠未變成現實。

造成這一現象的原因是多方面的。比如，大量高端科研人才集中於高等院校和科研院所，由於評價體系的限制和激勵手段的缺乏，他們的科研成果往往不能實現產業化，難以向企業流動。再比如，科技成果轉化成工業產品難度較高，需要投入大量資源，所需投入的資金遠遠超過技術的初始研發階段。但這種投入風險大，肯投入的企業不多。

無論是科研人才流動不暢，還是科技成果轉化困難，反映的都是創新資源未能高效配置的問題。創新驅動就是要抓住科技、人才這兩個最重要的要素，同時創造一切條件，圍繞科技人才和科技成果，促進創新資源高效配置和綜合集成，把全社會智慧和力量凝聚到創新發展上來。

如何更好地配置創新資源、凝聚社會智慧和力量？

完善科技創新評價標準、激勵機制、轉化機制，是黨的十八大報告中提到的重要措施。十八大代表、中國科學院上海微系統與信息技術研究所所長、中國科學院院士王曦建議：“希望切實落實各種激勵機制，鼓勵我們科研人員勇於創新，寬容他們的失敗。”

目前，股權激勵機制已在北京中關村、武漢的東湖高新區以及上海張江高新區試點，這種機制何時能推向全國？這是一個令廣大科研人員期待的。據悉，証監會與科技部正在制定支持科技成果入股的政策性文件。

創新驅動需凝聚社會智慧。為了實現2020年前后建成創新型國家的宏偉目標，我們需要進一步深化科技體制改革，用更完善的科技創新評價標準、激勵機制、轉化機制，將全社會的智慧和力量凝聚到創新發展上來。