中共中央政治局常委、中央紀委書記王岐山10月16日在省部級領導干部廉潔從政研修班座談會上強調，黨員領導干部要貫徹黨的十八大精神，落實習近平總書記關於加強領導干部理想信念教育和黨風廉政建設的重要指示精神，帶頭糾正“四風”，帶頭廉潔自律。（2013年10月17日人民日報）

黨要管黨，從嚴治黨，是保持黨的先進性和純潔性、鞏固黨的執政基礎和執政地位的必要要求。黨員領導干部是黨的建設的組織者、參與者、推動者，其作風如何、素質怎樣，直接影響著黨和人民事業的興衰成敗。尤其是省部級領導干部廉潔從政更加具有承上啟下的關鍵作用。王岐山提出的黨員領導干部帶頭糾正“四風”、帶頭廉潔自律的“兩個帶頭”要求，值得各級黨員領導干部深刻記取並躬身踐行。

黨風影響政風，帶動社風民風。應該說，黨員干部隊伍身上所表現出來的作風總體上是好的，絕大多數還是能夠牢記黨的根本宗旨，堅持走群眾路線的，但是，不可否認的是，黨員干部隊伍中還不同程度地存在著形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等“四風”問題。不糾正“四風”，廉潔從政就無從談起。正在開展的群眾路線教育實踐活動，聚焦“四風”問題，可謂抓住了牛鼻子。然而，從近階段一些地方曝光的個別黨員領導干部出現的“奢靡辦喜宴”、“集體找小姐”、“讓群眾背著”等丑聞，不難發現，“四風”問題依然突出，頂風違紀者還大有人在。因此，堅決糾正“四風”，仍然是每一名黨員領導干部必須帶頭做好的大事要事。

打鐵還需自身硬。廉潔從政，關鍵靠黨員領導干部帶頭廉潔自律。落實“八項規定”，堅決反對“四風”，就是廉潔自律的具體體現。黨員領導干部必須帶好頭、樹好樣、守好紀。一要在思想上堅定，要自覺強化理想信念教育，鍛造堅強的共產主義理想信念，不斷加強世界觀、價值觀改造，筑牢拒腐防變的思想防線。二要在工作中堅持，要堅持黨性原則，有話放到桌面上來說，有事放在陽光下來辦，正確看待權力，謹慎對待權力，規范使用權力。三要在生活中堅守，要恪守做人底線，遵守起碼的社會公德，自覺淨化自己的生活圈、社交圈，不腐化墮落、不盲目攀比，耐得住寂寞、經得起誘惑、守得住清貧，永葆共產黨人的政治本色。

領導帶頭，萬事不愁。在黨風廉政建設和反腐敗工作中，在黨的群眾路線教育實踐活動中，發揮好黨員領導干部的帶頭作用、帶領作用，是關鍵，也是重點。當然，領導帶頭，要靠個人自覺自願，但更多的還要靠制度落實和外部監督。要強化制度的頂層設計，使制度具有針對性和可操作性，並在執行和落實上動真碰硬，防止將制度當“稻草人”擺設。要強化對領導干部權力運行過程的監督制約，特別是要強化群眾監督、輿論監督等體制外的監督，讓權力在陽光下運行。

在其位，謀其政，擔其責。黨員領導干部帶頭糾正“四風”，帶頭廉潔自律，是要求，更是黨內職務賦予的責任。落實好“兩個帶頭”，必須強化責任追究。對於一切頂風違紀行為，必須嚴厲問責，要堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打，不論涉及到誰都要一查到底，絕不手軟、決不姑息。尤其是作風問題具有反復性，黨風廉政建設和反腐敗斗爭更是一項長期的、系統的、復雜的工程，必須樹立打持久戰的思想和信念，嚴格執紀、嚴肅執法，並持之以恆，不停頓地與“四風”問題和腐敗行為作斗爭，堅決防止反彈和蔓延。

小洞不補，大洞吃苦。帶頭糾正“四風”，帶頭廉潔自律，必須堅持預防為主，在堅決懲治的基礎上，突出抓早抓小，對存在的問題早發現、早處置，防止小錯釀大禍。黨員領導干部要破除小節無所謂、小錯不是錯的錯誤思想，時刻保持如履薄冰、如臨深淵的責任感和危機感，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，深刻查擺可能存在的突出問題，積極開展批評和自我批評，並拿出切實可行的整改措施，達到自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高。

空談誤國，實干興邦。反對“四風”、糾正“四風”、清正廉潔、廉潔自律，靠每一名黨員領導干部發揮帶頭作用，但絕不能放在口頭上說說而已、或者滿足於寫在文字中給人看的，必須落實到每一名黨員領導干部的實際行動中，要求真務實，狠抓落實，不放空炮，不搞花架子，不能走過場。以強落實、嚴執行來營造風清氣正的政治和社會環境。