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上海市委副書記殷一璀:自信提升女性“柔軟力量”

陳婷婷
2013年03月08日11:11   來源:中國僑網
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十二屆全國人大一次會議上海代表團6日對境內外媒體開放時,數百家媒體聚焦上海,爭先恐后提問。全國人大代表、上海市委副書記殷一璀說,“三八節快到了,我們就把第一個提問機會給女記者”。

一名女記者在一旁嘀咕,“女領導還是比較照顧女姓啊。”

7日,殷一璀在接受中新社記者采訪時,談到這一細節,她哈哈大笑:“因為正好是三八節前夕,其他時間段我不宜這么說的。”

事實上,作為女性官員,殷一璀平時并未過多地“偏愛”女性下屬,她始終認為,“女性完全可以自信面對一切。”

殷一璀說,無論是什么工作和職位,工作上女性和男性沒有太大區別,“女性不是花瓶。”殷一璀說,“男性能做到的,我們女性也能做到。”

身居要職,殷一璀常常被問及“女性從政壓力”的話題。她告訴中新社記者,每年三八婦女節總會有記者問她這個問題,“我的回答可能讓她們不滿意。可能也是我在這方面體會不深。”

殷一璀說,在平時工作中她并沒有特別地把性別意識帶到工作中,“如果老是記得自己是女性,壓力就會越大。”

在中國不少80后女性難以平衡家庭和事業之間的關系,陷入“要家庭”還是“要事業”的困惑中。

殷一璀說,她發現身邊大量年輕女性有這個顧慮,但是同樣的顧慮卻很少發生在她這代經歷較豐富的女性身上。“我跟我的同齡人一起聊天的時候,好像沒有這么多顧慮啊,也可能是因為我們經歷了更多。”

如何提升女性的“柔軟力量”?殷一璀的建議是,“自信”和“自強”。

她說,“我們這代經歷了文革,很多人錯過了上學和婚育的最佳時機,也有過困惑。年輕的女性要自信這是可以處理好的關系。”

“要很有底氣地處理社會角色和家庭角色的關系”。殷一璀說。

中國的女性領導每每成為外界關注的話題,比關注“女領導的形象”更重要的是“關注她們的工作實際和關心她們的潛力。”

殷一璀希望,外界輿論能為女領導的履職創造更寬松的環境。她也期待,未來中國在女性參政上能有更好的局面。

(責編:常雪梅、程宏毅)


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