近日，市委組織部召開會議，部署選調2013年應屆優秀大學畢業生到基層培養鍛煉工作。全市28個單位計劃選調463名應屆優秀大學畢業生到街道、鄉鎮和社區、農村等基層單位進行培養鍛煉。

　　選調應屆優秀大學畢業生到基層培養鍛煉，是構建來自基層一線的干部選拔培養鏈，培養造就優秀年輕干部的一項基礎性工作，也是優化基層公務員隊伍結構、提高基層干部隊伍素質的有效方式。

　　選調的對象是政治素質好、有志于從事黨政機關工作并有發展潛力的優秀應屆大學本科生、研究生中的中共黨員、優秀學生干部和三好學生，具有服務基層項目工作經歷的大學畢業生，符合選調條件的可參加1次選調生統一招考。選調范圍除了本市高校和本市生源在外地高校上學的應屆優秀大學畢業生外，還包括部分“211”、“985”等重點高校。

　　選調工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取本人自愿報名、院校黨組織推薦、組織（人事）部門考試考察相結合的辦法進行。選調生經過在基層崗位鍛煉后，按照干部隊伍“四化”方針和德才兼備、以德為先的原則，結合崗位需要，從中擇優選拔部分人員任用到基層領導崗位。同時區縣級以上黨政機關補充工作人員，優先從選調生中選用。

　　據悉，選調工作將按照公開發布職位、條件和報名、推薦、資格審查、筆試、面試、體檢、組織考察、公示和審批等步驟進行，有關選調生招錄信息已在天津網（www.tianjinwe.com）和天津人事考試網（www.tjkpzx.com）公開發布，網上報名將于12月20日開始。（記者 李川 見習記者 楊宇良）